5월 2일 수원시 매교신도시에 개원하는 바른오늘의원 부설 아동발달센터입니다.

컨설팅 업체와 전혀 무관 하게, 지역 보건서비스를 목적으로 베테랑 원장님들과 12년차 놀이치료사 센터장이 오랜 

기간동안 준비하여 직접 개원한 기관입니다(소아과, 정형외과, 피부과).

모든 치료실에 냉난방 및 온열 타일, 흡음벽 시설이 설치된 130여 평의 넓고 쾌적한 공간과 휴게공간 그리고 

친절하신 행정 실장님이 계셔서 치료에만 전념할 수 있는 환경이 준비되어 있으며 간단한 회기기록 외의 서류업무, 

의무적 사례회의는 없습니다. 

오랫동안 함께할 선생님들을 모시려는 목적이기에 지시나 간섭 없이 프리랜서로서의 자유로운 근무환경과 대우를 

보장해 드립니다.

-이춘택 병원(교동 사거리) 맞은편에 위치해 있으며 매교역과 아주 가깝습니다(도보 10분 이내 거리). 

-새 건물(23년 7월 준공)이고 대부분의 상가가 공실이기 때문에 지상 및 지하 4층 까지의 주차공간(지하 56대, 

넓은 공간)과 방문 환경이 아주 쾌적합니다.

-매교 신도시 인근으로 1km 내에 23년 10,000세대가 입주 되었으며 2년 내에 2,500세대가 추가 입주 계획되어 

있는 지역에 위치해 있습니다. 위치적 특징 ← (click)

-치료실 셋팅을 자유롭게 할 수 있으며 매월 교재나 교구를 구매 신청하실 수 있습니다(모든 치료실이 바로 

수업할 수 있을 정도로 치료의 특성에 맞게 풀셋팅 되어 있습니다 ex: 언어실-6, 감통-2, 놀이-2, 미술-1, 인지-1 ).

-점심 식사비(오전부터 근무 시)와 음료, 근무복이 지원됩니다.

-시간외, 평가지, 당일취소 등 추가 수당을 분명하게 챙겨드립니다.

-실비 적용되는 기관이며 바우처는 운영하지 않습니다.

-개원이라 출근 요일은 아주 자유롭게 협의 가능합니다.

-세션 유치를 위한 뿌리기 식의 구인을 하지 않습니다(기존 치료사 선생님들의 케이스가 하루 7개 이상 확인될 

때 추가 구인을 시작 합니다). 

-치료사 선생님들의 체력과 멘탈을 중요하게 생각하기에, 공장 방식의 운영을 지양하고 무리한 수업을 요구하지 

않겠습니다.

-부설로써 피부과, 정형외과(30년 경력의 전문의들) 직원 할인 혜택이 있습니다.

*베테랑 선생님들은 상시 모집 합니다. 해당 지원자가 아니더라도 이력서를 보내주신다면 소중히 보관하여 

이후의 추가 채용에 적극적으로 반영하겠습니다. (이직 계획중인 일정을 알려주세요)

< 자격 요건 > 

관련 자격증 소지자(단기 취득 자격이 아닌 검증된 학회, 국가자격), 실무 3년차 이상, 

아동들의 바른 성장에 진심이고 부모님들의 마음에 공감할 수 있는 태도.

< 근무 시간>

평일 : 오전 10시~오후 6시(시간은 협의 가능합니다.)

주말 : 오전 9시~오후 2시(원하시는 경우에는 연장도 가능합니다.)

-40분 수업, 5~10분 부모상담(총 세션간격: 50분, 점심시간 셋팅은 자유)

<급여> 

1. 치료사

- 경력에 따라 면접 과정에서 내규 기준에 맞추어 계약.

  (3년 이상 기준 30,000~35,000원, 10년이상 경력은 협의 후 대우 보장).

- 언어, 감통 평가: 평가비의 50%(60,000원).  

- 근속 수당 매 해 1,500원씩 인상됩니다(최대 치료비의 50%까지).

- 주 4일 이상 근무 시 기본 세션 비용 추가(+2,000)로 지급.

- 첫 타임(9:00), 6시 이후 케이스, 그리고 토요일, 공휴일 근무는 시간외 수당(케이스 당 +5,000원) 지급.

- 당일취소 비용 20,000원은 모두 선생님들께 지급, 제출용 평가지 작성: 10,000원 지급.

* 추후 오픈 멤버 중 1급 언어치료사를 부센터장(언어치료 1급 수련 경력인정 목적)과 팀장을 정규직 채용할 

계획이 있이며 오픈 멤버에 대한 인센티브도 적용합니다. 내규 기준의 페이가 상승할 시, 기존의 선생님들도 

함께 상승합니다. 

* 요청 시 2대보험(고용/산재) 가능합니다.

* 세션비는 위 내용을 기준으로 협의 후 조정합니다.

• 2. 임상심리사

- 주 1회 출근을 기준으로 기본급 또는 비율제 선택을 적용합니다. 

- 면접 시 최고의 대우를 챙겨드릴 수 있도록 최선을 다하겠습니다.

*보고서 샘플을 같이 보내주시기를 부탁 드립니다.

이력서와 자기소개서를 jhjggam2@naver.com로 보내주시면 검토 후 면접 일정 연락을 드리겠습니다. 

-출근 가능 요일을 메일에 알려주세요.

-채용시 학력인증 서류와 자격증 사본을 제출. 

-아동기관으로써 성범죄 경력조회 확인 과정이 있습니다.

*사실과 다름이 확인될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

홈페이지와 블로그는 준비중에 있습니다.  플레이스 ← (click)

많은 지원과 관심 바랍니다.

** 원래 계획보다 지연되어 5월 2일(목)에 오픈을 합니다. 

** 오픈멤버는 6명 최소한으로 구성이 되었고 본문의 내용과 같이 기존 선생님들의 케이스가 

어느정도 확보된 후에, 보내주신 소중한 이력서에서 추가구인을 하려고 합니다.

** 오픈 기관이기 때문에 채용 후에 케이스를 충분히 드리지 못하게 되는것도 선생님들께 큰 실례라고 

생각되어 신중하게 면접을 진행하고 있습니다. 선생님들의 상황을 다시 여쭙고 ~05.31(금)까지 추가 

면접을 연락 드리겠습니다.  경기 흐름이 좋지 못하고 가정의 달인 5월은 초중반에 초기 케이스 유입이 

많지 않기 때문에 스케쥴 혼란을 막고자 합니다.

** 저희 기관은 가급적이면 항시 구인체제를 유지하고자 합니다. 급하게 구인을 하지 않을 수 있고 

이직하는 선생님들도 언제든지 무리없이 이동하실 수 있도록 하기 위함입니다. 

** 서류 통과여부는 따로 통보하지 않으며 면접일정 만으로 연락을 드리겠습니다.