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[서울 송파] 인지치료사 모집합니다
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기관명송파인성장애인복지관모집기간2025-12-10 ~ 2025-12-16
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고용형태계약직직종치료사
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근무지역서울남은기간마감
송파인성장애인복지관 직원채용 공고
송파인성장애인복지관에서는 인재상에 부합한 열정과 전문성을 겸비한 직원을 공개채용으로 모집하오니 많은 지원을 바랍니다.
2025년 12월 9일
송파인성장애인복지관
1. 모집분야 및 인원
가. 채용분야 및 인원 : 인지치료사 1명
나. 채용형태 : 계약직 1명(가족돌봄휴직 대체 계약직 직원)
다. 경력기준 : 5급(서울시 장애인복지 사업안내 기준)
라. 자격기준
| 직위 | 인원 | 응시자격기준 |
인지치료사 (5급) | 1명 (계약직) | □ 인지치료관련 자격증 소지자 또는 특수교사 □ 신입 또는 경력직 ※ 근무경력 및 군경력 포함 최대 3호봉 까지 인정 □ 장애인복지관 근무 유경력자 우대 □ 관련업무 유경험자 우대 □ 실제운전 가능자 우대 |
① 지방공무원법 제31조의 결격사유에 해당되지 아니한 자 ② 사회복지사업법 제7조 ③항 각호의 결격사유에 해당되지 아니한 자 ③ 청소년활동진흥법 제15조의 결격사유에 해당되지 아니한 자 ④ 아동 · 청소년의 성보호에 관한 법률 제44조 ①항에 해당되지 아니한 자 ⑤ 아동복지법 제1조 , 제2조 , 제29조의 3, 4에 해당되지 아니한 자 ⑥ 공고일 현재 만 18세 이상 자 ⑦ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 | ||
마. 지원기준: 정년(만 60세) 이하
2. 복지관 인재상
| 인재상 | |||
| 사람의 마음을 연결(LINK)하는 사람 | |||
Leadership 선도하는 사람 | Intercommunication 소통하는 사람 | New 도전하는 사람 | Kind 존중하는 사람 |
장애인복지를 전문적으로 선도하는 사람 책임감과 통찰력으로 목표를 달성하는 사람 | 지역사회, 장애인과 소통하고 공감하는 사람 연대와 교류, 협력을 주도하는 사람 | 새로운 변화를 두려워하지 않는 사람 혁신과 도전을 멈추지 않는 사람 | 신뢰와 상호존중을 실천하는 사람 배려와 화합을 실천하는 사람 |
3. 제출서류
가. 이력서 및 자기소개서 각 1부(기관 양식)
나. 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부(기관 양식)
※ 메일 제목 또는 첨부 파일에 반드시 [인지치료사_성명]으로 표기
※ HWP나 PDF 하나의 문서로 첨부
※ 이력서 및 자기소개서 반드시 자필 서명
※ 채용 결정 시 추가 서류 제출(졸업증명서, 경력증명서, 자격증 사본 등 채용에 필요한 서류 등)
4. 제출방법
가. 접수방법 : 이메일 접수(insungrecruit@gmail.com)
나. 문의 : 인사담당자(02-431-8881)
5. 전형일정
| 구분 | 일정 | 비고 |
| 원서접수 | 2025년 12월 9일~12월 16일(18:00 까지) | 서류접수는 마감일 도착분에 한함 |
| 서류합격자 발표 | 2025년 12월 17일(수) | 개별 통보 및 복지관 홈페이지 공고 |
| 면접 예정일 | 2025년 12월 18일(목) 또는 12월 19일(금) | 서류 심사 합격자에 한하여 개별면접 일정 안내 |
| 면접합격자 발표 | 개별 통보 및 복지관 홈페이지 공고 | 면접전형 합격자는 채용신체검사 및 범죄경력 조회 후 최종 합격을 결정 |
※ 서류접수 마감은 이메일을 수신한 시간 기준으로 함.
※ 적격자 없을 시 재공고 진행함.
※ 상기 일정은 상황에 따라 변경될 수 있음.
6. 심사방법
가. 1차 서류심사(이력서, 자기소개서)
나. 2차 면접 심사(상황에 따라 추가 면접을 진행할 수 있음)
7. 근무조건
가. 근무일: 2026년 1월 13일~4월 12일
나. 근무시간 : 월~금, 9:00~18:00(주 5일)
다. 급여수준 : 서울시 사회복지시설 종사자 처우개선 기준
8. 기타사항
가. 공고에 명시되지 않은 사항은 본 복지관의 제반 규정에 따라 결정됩니다.
나. 채용 결정 후 채용예정자를 제외한 모든 서류는 즉시 폐기합니다.
다. 입사지원서상의 허위 기재, 기재 착오, 연락 불능 등에 의한 불이익은 모두 지원자의 책임으로 합니다.
라. 입사와 관련된 서류나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나 채용에 관한 규정을 위반한 경우 채용은 취소됩니다.
마. 적격자가 없을 시 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 결격사유가 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
바. 합격자는 입사일로부터 3개월간 수습 기간과 수습 평가를 거쳐 채용이 확정됩니다.
| 기업정보 구분 | 하단에 기업정보 상세 내용을 넣어주세요 |
|---|---|
| 직원수 | |
| 설립년도 | |
| 전화번호 | |
| 이메일 | |
| 주소 | |
| 채용담당 |
모집요강
| 모집요강 구분 | 하단에 모집요강 상세 내용을 넣어주세요 |
|---|---|
| 경 력 | |
| 자격사항 | |
| 제출서류 | |
| 급여 | |
| 전형방법 | |
| 접수방법 | |
| 세부내용 |

